Motive
도약을 위한 상상
진화된 업무환경
사회 전반에서 디지털 전환이 가속화 되고 있습니다. 디지털 역량이 혁신의 열쇠인 시대입니다. 기업의 디지털 역량을 높일 수 있는 진화된 업무 환경이 필요합니다.
수평적 커뮤니케이션
과거의 지식과 제한된 경험만으로는 미래의 불확실성을 극복할 수 없습니다. 다양하고 진정성 있는 정보와 의견을 나누는 일은 수평적 커뮤니케이션을 통해서만 가능합니다.
자발적 동기부여
보상과 처벌은 창의성을 파괴합니다. 부드러운 개입을 통해 구성원들의 참여와 행동을 끌어내는 자발적 동기부여는 조직의 목표를 달성하는 더 효과적인 방법입니다.
시간과 공간
인간의 지적 활동은 시간과 공간의 한계 안에 있지 않습니다. 언제, 어디서나 조직의 목표를 달성할 수 있도록, 분산된 팀을 지원하는 유연한 업무 환경이 필요합니다.
디지털 리더십
지식 노동은 시간만으로는 그 성과를 측정할 수 없습니다. 지식기반기업에 어울리는 명확한 목표 관리와 효과적인 성과 측정은 데이터 기반의 디지털 리더십으로 가능합니다.
연결과 확장
지속적인 성장과 발전을 위해서는 외부 협업이 필요합니다. 독립적인 디지털 업무 공간을 유지하면서도 외부 파트너와의 연결과 확장이 제한없이 가능해야 합니다.
