Motive
도약을 위한 상상

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진화된 업무환경

사회 전반에서 디지털 전환이 가속화 되고 있습니다. 디지털 역량이 혁신의 열쇠인 시대입니다. 기업의 디지털 역량을 높일 수 있는 진화된 업무 환경이 필요합니다.

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수평적 커뮤니케이션

과거의 지식과 제한된 경험만으로는 미래의 불확실성을 극복할 수 없습니다. 다양하고 진정성 있는 정보와 의견을 나누는 일은 수평적 커뮤니케이션을 통해서만 가능합니다.

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자발적 동기부여

보상과 처벌은 창의성을 파괴합니다. 부드러운 개입을 통해 구성원들의 참여와 행동을 끌어내는 자발적 동기부여는 조직의 목표를 달성하는 더 효과적인 방법입니다.

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시간과 공간

인간의 지적 활동은 시간과 공간의 한계 안에 있지 않습니다. 언제, 어디서나 조직의 목표를 달성할 수 있도록, 분산된 팀을 지원하는 유연한 업무 환경이 필요합니다.

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디지털 리더십

지식 노동은 시간만으로는 그 성과를 측정할 수 없습니다. 지식기반기업에 어울리는 명확한 목표 관리와 효과적인 성과 측정은 데이터 기반의 디지털 리더십으로 가능합니다.

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연결과 확장

지속적인 성장과 발전을 위해서는 외부 협업이 필요합니다. 독립적인 디지털 업무 공간을 유지하면서도 외부 파트너와의 연결과 확장이 제한없이 가능해야 합니다.

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